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在深圳,企業要訂制工衣的流程

來源:本站 發布時間:2020-05-04 02:50:30熱度:1272 ℃
為了能夠弘揚本身的企業文化,訂制工衣成為了一項必不成少的重要規劃,并且綜合分析來看,定制工衣不但可...

  為了能夠弘揚本身的企業文化,訂制工衣成為了一項必不成少的重要規劃,并且綜合分析來看,定制工衣不但可以讓員工擁有統一的工裝,還能夠產生一種集體榮譽感和公司責任感。所以訂制工衣是企業未來發展的必不成少的中堅力量。那么企業訂制工衣的流程是什么樣子的呢?如果企業要訂制工衣,應該如何著手去做呢?我們總結了一下大致的流程:

  每個廠家在訂制工衣的流程上面都有所差異,如果涉及到樣衣的試穿或者是修改,步驟也會大致發生變革,不過萬變不離其宗,我們掌握了基本的知識,無論如何選購工衣,工服定制,到最后必然是一個雙贏的局面,也能夠讓我們自身的企業獲得滿意的工衣。

  當然,只舒適不美不雅觀的工衣是不會博得員工的喜愛的。如果員工只把工衣當做工衣的話是不會達到弘揚企業文化的目的的。因此,工衣的款式還要新穎大方,讓員工生活中也能獲益。

  像所有的采購計劃一樣,定制工衣的首要環節也是選好供應商。此環節可以進行網上招標,可以便捷的進行招標活動。選好供應商后也可以實地考察一下,以確定供應商的規模及信譽。

  解決了單件的工衣問題,就要繼續確定每位員工的需求了。這一步需要確定每位員工的尺碼,只有這樣才能為每位員工量身定制,打造讓人稱贊的品牌效益。
企業定制工衣

  口說無憑,只有簽訂合同才能產生法律效益,而簽訂合同,也便于日后與廠商之間的溝通交流。

  二、確定工衣布料

  一、選擇供應商

  五、與工衣廠商簽訂合同

  四、確定員工尺碼及工衣訂購數量

  工衣的布料是工衣的靈魂,一件舒服的工衣會為員工增添不少工作干勁。因此選好供應商的首要任務就是確定工衣的布料,在工衣的核心問題上達成一致。

  三、設計工衣的款式

 

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